"Hur menar du då? Att systemet prenumererar på en kandidats aktivitet i sociala medier?"
Karl Oskar Mattssons diskussioner
Rekryteringssystem - favoritfunktion
Startade den här diskussionen. Senaste svar av Karl Oskar Mattsson Dec 7, 2011. 2 Svar 1 Gillar
En stor del av min arbetstid går åt till vidareutveckling av det rekryteringsystem jag byggt och säljer. Mitt perspektiv tenderar att bli rätt tekniskt…Fortsätt
Taggar: rekryteringsverktyg, rekryteringssystem
Bryter LinkedIn mot lagen?
Startade den här diskussionen. Senaste svar av Fredrik Johnsson Aug 8, 2011. 4 Svar 0 Gillar
Hajjade till när jag förra veckan såg att LinkedIn numera saluför en tjänst (Job Seeker) riktad mot arbetssökande. Ni som är lite mer arbetsrättsligst bevandrade: är inte detta olagligt?…Fortsätt
Taggar: linkedin
Rekryteringsspecialist med IT-fokus
Started Feb 24, 2011 0 Svar 0 Gillar
Vi söker, för vår uppdragsgivares räkning, en person som vill jobba med rekrytering av IT-kompetens. Du som söker bör vara intresserad av att verka i gränslandet mellan teknik och…Fortsätt
Taggar: it, rekrytering
Arbetsgivarvarumärke i praktiken
Startade den här diskussionen. Senaste svar av David Lennesten Jan 16, 2011. 1 Svar 0 Gillar
På Hacker News, en nyhetssida för datorintresserade, så har det dykt upp ett intressant fenomen. Det är personer som skriver detaljerade…Fortsätt
Taggar: rekrytering
Karl Oskar Mattsson
Om mig
Jag har en examen från personalvetarprogrammet vid Göteborgs universitet och är sedan augusti 2011 ägare och VD i ett företag som utvecklar HR-system. Jag är stolt över att kalla mig datanörd.
Profilinformation
- Sysselsättning
- VD
Senaste aktivitet
Karl Oskar Mattsson svarade på Karl Oskar Mattsson\s diskussion Rekryteringssystem - favoritfunktion
Johannes Sundlo svarade på Karl Oskar Mattsson\s diskussion Rekryteringssystem - favoritfunktion"En funktion jag inte skulle vilja leva utan är möjlighet för kandidaten att koppla in aktiva flöden till rekryteringssystemet.
Så som RSS och Twitterflöde tillexempel! Det hade jag gärna sett för en mer…"
Ana-Luisa Göransson Gibbon gillade Karl Oskar Mattssons diskussion Rekryteringssystem - favoritfunktionKarl Oskar Mattsson har lagt upp en diskussionRekryteringssystem - favoritfunktion
En stor del av min arbetstid går åt till vidareutveckling av det rekryteringsystem jag byggt och säljer. Mitt perspektiv tenderar att bli rätt tekniskt och jag behöver lite inspiration om vad som är viktigt i ett rekryteringsverktyg.Min favoritfunktion är automatisk indexering av uppladdade dokument (CVn , personliga brev osv.) och möjligheten att därefter fritextsöka i dess.Vilken är den funktion som du inte kan leva utan i ditt rekryteringssystem?Se mer
Karl Oskar Mattsson svarade på Gustav Borgefalk\s diskussion Hur vill man bli såld till?"Vad är det för typ av rekryteringstjänster du säljer?"
Karl Oskar Mattsson svarade på Fredrik Johnsson\s diskussion Bästa rekryteringsverktyget?"Även om jag tolkade Fredriks fråga som en fråga om systemstöd, inte metoder, så är ditt inlägg intressant.
Från mitt perspektiv är det att kasta pengar i sjön att bry sig om vetenskaplighet,…"
Karl Oskar Mattsson svarade på Johannes Sundlo\s diskussion Läs- och länktips!"Tänkvärt om specialistrekrytering:
http://cvmountain.com/2011/08/it-recruiters-considered-harmful/
"
Karl Oskar Mattsson svarade på Erik Sarfors\s diskussion Tips på lönemodell som är tydlig och transparent"Jag har inget direkt tips på just lönemodell. Däremot finns kanske lite inspiration i det här dokumentets bonusavsnitt. Alldeles oavsett så tror jag att du är på rätt spår med transparensen. Jag har…"
Fredrik Johnsson svarade på Karl Oskar Mattsson\s diskussion Bryter LinkedIn mot lagen?"Följde du/ni upp det här? Det är väldigt intressant, då en så stor andel av rekryterare nyttjar nätverket idag."
Johannes Sundlo svarade på Karl Oskar Mattsson\s diskussion Bryter LinkedIn mot lagen?"Så här säger juristen Paula Hogeus om det när jag frågar henne via Twitter:
"Spontant tycker jag det ser ut som att man bryter mot lagen. Samtidigt vore det konstigt om dom inte stämt av det. Enl…"
Fredrik Johnsson svarade på Karl Oskar Mattsson\s diskussion Bryter LinkedIn mot lagen?"Det kan jag inte tänka mig! Med tanken att LinkedIn faktiskt är/har ett rekryteringssystem som vilar bakom vanliga LinkedIn så känns det onekligen som företaget är en aktör som kan placeras mellan arbetsgivare och…"
Annika Ahnlund svarade på Karl Oskar Mattsson\s diskussion Bryter LinkedIn mot lagen?"Håller med om att det verkar suspekt. Jag har svårt att se att de skulle omfattas av yttrandefrihetsgrundlagen så att lagen om arbetsförmedling inte är tillämplig. I så fall krävs utgivningsbevis och en…"
Karl Oskar Mattsson har lagt upp en diskussionBryter LinkedIn mot lagen?
Hajjade till när jag förra veckan såg att LinkedIn numera saluför en tjänst (Job Seeker) riktad mot arbetssökande. Ni som är lite mer arbetsrättsligst bevandrade: är inte detta olagligt?http://www.linkedin.com/subscriptionv2?displayProducts=&family=jss&trk=home_levelhttps://lagen.nu/1993:440#P6S1Man kan…Se mer
Karl Oskar Mattsson svarade på Johannes Sundlo\s diskussion Googla före anställning?"Innan man intresserar sig för sin organisationskultur är det ingen idé att höja ribban i en rekrytering.
Exempel:Du behöver en näverslöjdare och du träffar person X som är en hejjare på…"
Kommentarplank (4 kommentarer)
- Klockan 14.49 den 5 Januari 2011,
Fredrik Lyreskog sade ... - Tack tack" :)
- Klockan 14.11 den 28 December 2010, Maria Strid sade ...
- Tack så mycket!
- Klockan 9.17 den 18 November 2009,
Per Tjernberg sade ... - Tjena,
fick tips från ordförande i HR-Akademikerna och sedan damp det ner ett mail. Ska bli kul att se vad detta är och kanske mer hur det funkar.
- Klockan 18.13 den 3 November 2009, Fredrik Johnsson sade ...
- Välkommen K-O!
© 2012 Created by Fredrik Johnsson.
Drivs med tekniken bakom
