Organisationsvetare, skribent, ideator & web 2.0-entusiast. Jag gillar att tänka, skriva och bygga (framförallt system, idéer, koncept). Min största drivkraft är att förstå. Jag älskar att dela med mig av det jag lärt mig och jag älskar att lära mig nytt. Ny teknik hjälper mig hålla ordning på det jag lär mig och att arbeta tillsammans med människor på nya sätt. Jag korspollinerar gärna och har sällan upplevt att jag inte har nytta av i princip allt jag kan i de nya saker jag tar mig för.

Jobbar som forskningsassistent i ett projekt där vi undersöker organisationsförändringar & transfer av kunskap till nya sammanhang.

Jag har skrivit en examensuppsats om vad som främjar innovativt beteende i medarbetare, den får man gärna läsa här, eller så kan man se en av huvudpoängerna i Preziform istället. Jag brukar recensera böcker i Modern Psykologi (där jag också bloggar) och Personal & Ledarskap.

Det jag är mest intresserad av är innovationskultur, självorganiserande grupper och organisatoriskt lärande/knowledge management, samt system som stödjer detta, gärna sociala media.

Jag tycker mycket om att dela med mig av kunskap genom att skriva och tala. I april förra året anordnade jag en liten konferens på temat “Jobb 2.0” under TEDx-licensen, som jag också faciliterade. Besök gärna hemsidan som också ger en god bild av vad jag tycker är roligast i världen. Eller läs Personal & Ledarskaps artikel om oss.

På konferensen Geek Girl Meetup höll jag 2010 en session om Personal Knowledge Management och att blogga för eget lärande, läs mer om det & vad åhörarna tyckte här. Jag och ett stort gäng andra tjejer är nu igång med förberedelserna för nästa Geek Girl Meetup nu i maj, som har temat Spel!