Från ett hemligt recept och en djärv idé med stolta traditioner skapar vi framtiden. Vår vision: En dryck till alla i Sverige varje dag, överallt, alltid. Självklart strävar vi alltid efter att driva vår verksamhet på ett miljömässigt, socialt och etiskt hållbart sätt. Coca-Cola Enterprises Sverige AB tillverkar, distribuerar, säljer och marknadsför några av världens starkaste varumärken inom dryck. På Coca-Cola Enterprises i Sverige är vi idag 850 stolta och engagerade medarbetare. Vårt huvudkontor, produktion och lager ligger i Jordbro strax utanför Stockholm och vi har regionala försäljningskontor i övriga landet. I vårt sortiment ingår bl.a. Coca-Cola®, Fanta®, Bonaqua®, MER® och Powerade®, Glaceau Vitaminwater® och Burn®.

Vill du ha en självständig roll med stort ansvar i ett av världens mest kända företag!
Rollen innebär att ansvara för Norge och Sverige i att utveckla, driva och hantera arbetet med pensioner och förmånsområdet samt total reward så att de möter affärsmässigt behov, legala krav och är attraktiva på marknaden. Du kommer att ingå i ett internationellt team som arbetar både med compensation & benefits. Ditt specialistområde är förmånsområdet och du bidrar med lokal expertis i Norge och Sverige. Vi jobbar som ett team för företagets bästa. Tjänsten kan vara placerad i Stockholm eller i Oslo.

Du kommer i rollen att bevaka trender och utveckling i de nordiska länderna, ta fram och föreslå lämpliga förbättringar, jobba i internationella projekt och implementering av gemensamma processer och strategier med lokal anpassning. Det är mycket kontakter i rollen och du kommer att utbilda och informera samt stötta bland annat, chefer, kollegor inom HR och HR support för att öka kunskap och förståelse för ditt område.

Du kommer att jobba främst med:
Pensioner; för tjänstemän, kollektivanställda särskilda pensionslösningar, kontakt med externa samarbetspartners
Försäkringar; grupplivförsäkringar, olycksfall, sjukvårdsförsäkringar, reseförsäkringar
Tjänstbilar och andra förmåner
Lagar och regler inom Norge och Sverige kopplade till löner och förmåner
Kollektivavtal
Planer för pension och förmåner
Benchmark total reward

Din bakgrund
Vi söker dig som har jobbat några år inom HR och har som lägst 3 års erfarenhet av att arbeta inom comp&ben. Du har starkare kompetens inom pensioner och förmåner men har god förståelse för andra områden. Som person är du självgående, handlingskraftig och driven. Det är väldigt meriterande med erfarenhet av att jobba i eller mot verksamhet i Norge. Du har förmodligen en akademisk bakgrund.

Vi erbjuder
I den här rekryteringen erbjuder vi möjligheten att arbeta självständigt och att påverka i en internationell miljö med goda utvecklingsmöjligheter.

Mer om tjänsten
I den här rekryteringen samarbetar vi med Wise Professionals. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att ringa ansvarig rekryteringskonsult Markus Koppari på tfn 08-555 290 19. Vi ser fram emot att få din ansökan via www.wise.se/jobb så snart som möjligt, dock senast 2012-02-15. Varmt välkommen med din ansökan!